Вчера состоялось заседание правления Экономического совета Ярославской области. Главная тема обсуждения - переориентация системы профессионального образования для нужд бизнеса. Несмотря на снижение безработицы в целом, для региона по-прежнему характерна структурная безработица - несоответствие между спросом и предложением рабочей силы на рынке труда. Выход правительство области видит в целевой подготовке кадров.

По данным службы занятости, из всех вакансий в Ярославской области более 55% - это должности квалифицированных специалистов. А среди предлагаемой рабочей силы их доля составляет только 47%. По служащим ситуация обратная: спрос на них в 2,3 раза отстает от предложения. Учитывая демографическую ситуацию, специалисты прогнозируют ежегодный дефицит квалифицированных кадров. К 2016 году он может достигнуть 2 тысяч человек.

- Для преодоления данной ситуации необходим ряд мер с участием всех заинтересованных сторон. Многие предприятия уже обозначили свою потребность в кадрах на ближайшие 3-4 года. И мы готовы открыть бюджетные места по тем специальностям, которые нужны. Но не факт, что на них придут учиться школьники, - сказал губернатор Сергей Вахруков. - Престиж рабочих специальностей сегодня находится ниже плинтуса. Чтобы привлечь абитуриентов, нужно активно поднимать престиж этих профессий, обеспечивать социальные гарантии, достойную зарплату.

Глава региона также отметил, что требуются специалисты нового уровня. Если продолжать обучение на той устаревшей базе, которая имеется в большинстве техникумов, их выпускники никому не пригодятся. Конечно, есть современные, оснащенные ресурсные центры (“Автодизель”, “Сатурн”), но их очень мало.

- Только за бюджетные деньги мы не решим эту проблему. Мы готовы стимулировать компании, которые будут вкладываться в переоснащение учебных заведений, - обратился Сергей Вахруков к руководителям предприятий.